IKK-uren rekentool

Sinds de Wet IKK is elke houder van een kinderdagverblijf of BSO verplicht een pedagogisch beleidsmedewerker/coach in te zetten. Het Besluit kwaliteit kinderopvang schrijft een minimale ureninzet per jaar voor met een vaste formule: 50 uur × het aantal kindercentra plus 10 uur × het aantal fte pedagogisch medewerkers. De rekentool hierboven doet die berekening direct voor je.

Het 50-uurdeel is bestemd voor beleidsvorming: het ontwikkelen en implementeren van pedagogisch beleid. Elk geregistreerd kindercentrum (elke LRK-locatie) telt daarbij afzonderlijk mee — een houder met drie locaties komt dus al op minimaal 150 uur beleidsvorming per jaar.

Het 10-uurdeel is bestemd voor coaching van de pedagogisch medewerkers. Voor dit deel tellen alleen de pedagogisch medewerkers die op de groep staan mee, met als peildatum 1 januari. De houder bepaalt zelf hoe de coachingsuren over medewerkers en locaties worden verdeeld, zolang elke pedagogisch medewerker jaarlijks coaching ontvangt — en legt die verdeling per kindercentrum schriftelijk vast.

Beleidsmedewerker en coach zijn twee rollen die in één functie gecombineerd mogen worden, maar dat hoeft niet: de beleidsmedewerker richt zich op het pedagogisch beleid van de organisatie, de coach begeleidt medewerkers op de werkvloer bij hun pedagogische ontwikkeling. Beide rollen vallen onder dezelfde kwalificatie-eis uit de CAO Kinderopvang.

Let op: biedt een locatie voorschoolse educatie (VE) aan, dan gelden daarbovenop aparte, extra ureneisen voor de inzet van een pedagogisch beleidsmedewerker in de VE. Die extra uren zitten niet in deze rekentool.